国家 公務員 氷河期 - 中途採用者選考試験（就職氷河期世代）｜国家公務員試験採用情報NAVI
就職氷河期世代を対象とした採用 : 内閣府人事採用情報
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倍率36倍 就職氷河期世代 国家公務員試験受けてきた｜小さな幸せ｜note
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中途採用者選考試験（就職氷河期世代）｜国家公務員試験採用情報NAVI
問題は、会場に現れた物凄い数の受験者たちで、とりあえず、事前に把握していた募集数から逆算すると、とても受からなそうなのが明白でした。
３．Cは白で、Aは赤である。
国家公務員の中途採用者選考試験（就職氷河期世代）を受けてみました。
まとめ 就職氷河期世代は大変人気で、他の公務員試験に比べて 競争倍率は非常に高くなっています。
オンラインでの面接に必要となるPC又はスマートフォン、インターネット環境等の準備をお願いします。
国家公務員の中途採用者選考試験（就職氷河期世代）を受けてみました。
・提出方法：「第２次選考（面接）受付票」、「住民票記載事項証明書」の２点を第２次選考の予約完了メールに返信する形でメールで提出してください。
実際の受験 当日 当日の試験会場は、都内の私立大学でした。
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氷河期世代の試験の一次倍率としてはかなり低めだったようです。
しかも、２，３回くらい最初から最後まで回したのですが、ほとんど解ける数が増えません。
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【参考記事】. ちなみに、就職氷河期世代枠採用試験は ２０２２年までの期間限定の試験となっています。
事務職で受験を考えていますが、北海道の採用は６人です。
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また講座で登場する講師のレベルもバイトレベルで、割り当てられた時間が少なすぎるのもあるでしょうが、本試験では全く出なかったので、受講しなくても問題ない内容でした。
一応、知識分野の問題集は、中学高校くらいの社会系の教科書を圧縮したみたいな内容で、さすがに知能分野の問題集よりは読めば理解できる分マシで、逆に癒しになるとか言う地獄でした。
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第２次選考の予約前に確認してください。
そうそう。
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